Module has been added to your training course. You can safely add multiple modules.

Ready? View the route that you have compiled.

Thema
Leiderschap
Mensenkennis & werken aan jezelf
Doelgroepen
Top leidinggevende
Ervaren leidinggevende
Potentiële/beginnende leidinggevende
Experten/Projectleiders
Duration
2 hours

Het motiveren van medewerkers is een van de moeilijkste dingen die er is. Je kan mensen immers niet dwingen gemotiveerder te zijn en er is helemaal geen magische formule. De vraag in deze module is dan ook hoe je er zo goed mogelijk voor kunt zorgen dat je de motivatie van je medewerkers verhoogt. Ondersteunt door een up-to-date kennis van de bouwstenen van motivatie, de mogelijke kwaliteit ervan en het proces van motivatie passen we dit toe op praktische situaties die binnen je organisatie of team voorkomen. Op deze manier begeleiden we jou en je medewerkers naar een omgeving waarin motivatie ineens veel dichterbij komt.

Include module in my trajectory

Do you find this content interesting? You can add the module to the trajectory that you can then further assemble step by step.

add to trajectory

Other interesting modules for your trajectory

Coachend leiderschap in de praktijk

Wat is de essentie van coachend leiderschap?
Hoe coach ik mijn team als groep?
Hoe coach ik de verschillende persoonlijkheden in mijn team?

Feedback en de coachende houding

Wat is het belang van feedback en de coachend houding?
Hoe zorg ik voor een gezonde feedbackcultuur in mijn team?
Hoe geef ik op een goede manier feedback aan mensen en hoe coach ik hen op de meest effectieve wijze?

Professioneel omgaan met emoties op het werk

Wat zijn emoties en waarvoor dienen ze?
Hoe geef je ruimte aan emoties op de werkplek?
Hoe ga je op een verstandige manier om met emoties en weerstanden?